Как следует уплачивать взносы с заработной платы за первую половину месяца?

Comments

• Цитата: При выплате 22.11.16. аванса за ноябрь 16г. следует уплачивать взносы в соцстрах и пенсионный?

  Добрый день!
  Когда Вы задаёте вопрос, не забывайте, пожалуйста, о правилах форума. Напомню: мы стремимся создать на нашем форуме доброжелательную атмосферу. Поэтому у нас принято здороваться, а также говорить "спасибо" и "пожалуйста". Уважительное отношение к форумчанам, экспертам и модераторам - требование правил форума.
  
  Пожалуйста, не создавайте новую тему с таким же вопросом. На Ваш вопрос Вам ответят здесь, в этой теме.
• Здравствуйте.
  

  Цитата: При выплате 22.11.16. аванса за ноябрь 16г. следует уплачивать взносы в соцстрах и пенсионный?

  Нет, конечно:
  

  Цитата: Ежемесячный обязательный платеж подлежит уплате в срок не позднее 15-го числа календарного месяца, следующего за календарным месяцем, за который начисляется ежемесячный обязательный платеж.
• Иванова Светлана Власовна, Добрый день! уплата взносов при фактическом получении дохода полностью. http://xn------5cdmkfftbh1cedxlsdch.ru.nds.monster/index.php?id=293587 Просмотрите тему может она Вам поможет.
• Добрый день.
  

  Цитата: уплата взносов при фактическом получении дохода

  С чего бы? С НДФЛ не путаете? Уплата взносов никак не связана с выплатой/невыплатой доходов.
• Sveto4Divny, Добрый день!да согласна,поторопилась с ответом
• Здравствуйте.
  

  Цитата: Нет, конечно:Цитата: Ежемесячный обязательный платеж подлежит уплате в срок не позднее 15-го числа календарного месяца, следующего за календарным месяцем, за который начисляется ежемесячный обязательный платеж.

  Слегка поправлю: п 5 ст 15 Федерального закона от 24.07.2009 212-ФЗ.
  И дополню. По страховым взносам НС и ПЗ читаем Закон 125-ФЗ от 24.07.1998:
  

  Цитата:4. Страхователь уплачивает страховые взносы ежемесячно в срок не позднее 15-го числа календарного месяца, следующего за календарным месяцем, за который начисляются страховые взносы. Если указанный срок уплаты приходится на день, признаваемый в соответствии с законодательством Российской Федерации выходным или нерабочим праздничным днем, днем окончания срока считается ближайший следующий за ним рабочий день.